En 2023, les sites Internet sont l’une des ressources les plus utilisées par les chercheurs d’emploi pour dénicher des offres. Il existe des centaines de sites d’emplois en ligne, d’agrégateurs, d’applications, de médias sociaux, de groupes de réseautage et de sites Web d’agences de recrutement parmi lesquels choisir.
L’avantage est qu’ils donnent accès à de nombreuses offres d’emploi. L’inconvénient? On se sent très vite submergé par la multitude d’options.
Alors, quelles sont les meilleures ressources pour trouver votre prochain poste prestigieux? Robert Half a dressé une liste des 12 sites d’emplois qui sont généralement considérés comme les meilleurs au Canada.
Pour les employeurs qui lisent ce billet de blogue, nous vous recommandons de prendre ces sites d’emplois en note. Après tout, si vous souhaitez attirer des professionnels hautement qualifiés, vous devez faire en sorte qu’il soit très facile de trouver votre poste vacant et d’y postuler. La meilleure façon d’y arriver est d’afficher vos offres d’emploi aux premiers endroits susceptibles d’être consultés par les meilleurs talents.
1. Robert Half
Sur notre application mobile et notre site Web, vous trouverez des milliers d’offres d’emploi sur place, en télétravail et hybrides au sein de nos entreprises clientes dans le monde entier. De nombreuses offres sont exclusives à Robert Half; vous ne les trouverez nulle part ailleurs.
Soumettez votre CV, postulez à des postes temporaires ou à temps plein et abonnez-vous à nos alertes-emplois pour rester à l’affût des nouvelles offres. De plus, nous proposons gratuitement aux chercheurs d’emploi des conseils pour trouver un emploi et développer leur carrière sur notre blogue, de nombreuses études sur les tendances en milieu de travail ainsi que notre guide salarial annuel, qui indiquent les taux de rémunération actuels de centaines de postes dans nos domaines d’intérêt.
Nous n’oublions pas les employeurs : notre site Web leur permet également de soumettre une demande d’embauche, qui fera l’objet d’un suivi immédiat. Vous embauchez des télétravailleurs? Nous pouvons vous épauler dans ce processus.
2. CareerBuilder
Aucune liste de sites Web de recherche d’emploi ne serait complète sans CareerBuilder. Ce site Web présente deux énormes avantages : sa taille et sa longévité. Il s’agit en fait de l’un des plus vastes et des plus anciens sites d’emplois sur le Web. Son moteur de recherche puissant permet d’ajouter plusieurs critères, dont le lieu, le nom de l’emploi et l’échelle salariale. Le site utilise l’intelligence artificielle de Google pour présenter des occasions pertinentes aux chercheurs d’emploi. De plus, il fournit des conseils de carrière et des ressources aux candidats. Pour les employeurs, les abonnements mensuels peuvent faciliter la recherche de candidats, notamment grâce à l’envoi de courriels de recrutement ciblés et à des outils de gestion des candidatures.
3. Indeed
Outre les postes vacants publiés par les employeurs, Indeed regroupe les offres provenant de l’ensemble du Web – y compris de pages de carrière d’entreprise et d’associations professionnelles – et vous permet d’effectuer des recherches à l’échelle locale ou internationale. En plus d’héberger plus de 150 millions de CV, Indeed affirme recevoir 10 nouvelles offres chaque seconde à travers le monde. Les chercheurs d’emploi ont aussi accès à des ressources gratuites, comme un outil de création de CV et un blogue sur des sujets liés à la carrière.
Depuis 1948, Robert Half aide les chercheurs d’emploi à trouver des perspectives de carrière passionnantes. Laissez-nous trouver le bon emploi pour vous.
