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Trésorier

Description de poste :

Le trésorier doit avoir d’excellentes aptitudes en communication, en technologies, en résolution de problèmes et en analyse. Le candidat doit habituellement avoir un minimum de dix ans d’expérience professionnelle, et une expérience comme expert-comptable représente un atout. Les employeurs recherchent des candidats qui possèdent un baccalauréat en comptabilité, en finance ou en économie, mais préfèrent ceux qui ont un diplôme d’études supérieures comme une maîtrise en administration des affaires (MBA) ou portent un titre financier.

Fonctions types du trésorier :

Établir et entretenir des relations avec des spécialistes des services bancaires, ce qui permet des discussions ouvertes selon le financement disponible Rechercher et analyser des solutions de financement, et formuler des recommandations Structurer les arrangements de dettes Assurer la conformité des clauses restrictives Orienter les placements des liquidités de l’entreprise Surveiller les exigences en matière de fonds liés à d’exploitation Communiquer les objectifs et les stratégies de rendement opérationnel et financier de l’entreprise aux investisseurs et créanciers externes Embaucher, former et fidéliser le personnel qualifié

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Salaire d'un Trésorier
162500 - 233500
25e centile
162500
Le candidat est nouveau dans la fonction et travaille sur les compétences, l’expérience et l’autonomie nécessaires.
50e centile
199500
Le candidat possède l’expérience nécessaire pour assumer les principales responsabilités sans supervision directe et est à l’aise avec les processus et les sujets du poste.
75e centile
233500
Le candidat apporte une valeur ajoutée qui va au-delà des tâches énoncées, possède des qualifications et une expérience de haut niveau et est prêt à passer à l’étape suivante de sa carrière.
Salaires projetés pour les roles connexes Titre du poste 25e centile 50e centile 75e centile Chef de la direction financière (CFO) — Comptabilité corporative 177750 225500 290750 Vice-président des finances 148250 168500 201500 Directeur de la comptabilité 128500 146500 172750 Directeur financier 127750 147500 172250 Directeur de l’information financière 128500 149750 174250 Contrôleur corporatif 127500 155250 180750 Contrôleur — Comptabilité corporative 112750 138500 169500 Directeur de projets financiers 118750 134000 147250 Trésorier adjoint 118000 135750 152250 Contrôleur adjoint 88500 107750 125750 Comptable aux immobilisations 77250 88750 107000 Comptable immobilier 62750 73000 88500

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