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Adjoint juridique à Regina, SK

Description de poste :

Les adjoints juridiques au Canada jouent un rôle essentiel en soutenant les avocats et en assurant le bon fonctionnement d'un cabinet ou d'un service juridique. Ces postes offrent la possibilité d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine juridique et de contribuer à un environnement en constante évolution.

Fonctions typiques d'un assistant juridique :

Fournir un soutien administratif et juridique aux avocats, notamment par le biais des tâches suivantes : Fixer des rendez-vous, des réunions et des comparutions devant le tribunal. Gestion des calendriers et des délais. Préparer et tenir à jour des documents juridiques (par exemple, contrats, testaments, déclarations sous serment) à partir de notes manuscrites, de dictées ou de fichiers électroniques. Relecture et édition de documents juridiques pour en assurer l'exactitude et la mise en forme. Effectuer des recherches juridiques de base (selon les instructions d'un avocat). Organiser et maintenir les dossiers juridiques électroniquement et physiquement. Gérer la communication avec les clients, y compris : Répondre aux questions et aux demandes des clients de manière professionnelle et courtoise (ce qui peut impliquer des appels téléphoniques ou des courriels). Préparer les formulaires d'accueil des clients et d'autres documents. Aider à la préparation des dossiers, notamment par le biais des tâches suivantes : Rassembler et organiser les documents et les preuves relatifs à l'affaire. Préparer des pièces et des présentations juridiques. Rédaction de la correspondance juridique de base (peut varier en fonction du cabinet).

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Salaire d'un Adjoint juridique à Regina, SK
46560 - 65960
25e centile
46560
Le candidat est nouveau dans la fonction et travaille sur les compétences, l’expérience et l’autonomie nécessaires.
50e centile
55290
Le candidat possède l’expérience nécessaire pour assumer les principales responsabilités sans supervision directe et est à l’aise avec les processus et les sujets du poste.
75e centile
65960
Le candidat apporte une valeur ajoutée qui va au-delà des tâches énoncées, possède des qualifications et une expérience de haut niveau et est prêt à passer à l’étape suivante de sa carrière.

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